Asystent/ka ds. księgowości

Jesteśmy międzynarodową firmą gastronomiczną posiadającą swoją główną siedzibę w Korei Południowej. Realizujemy projekty w kilku krajach na całym świecie. Od 2021 r. pracujemy również na rynku polskim – prowadzimy restauracje, kawiarnie i sklep dla pracowników firmy LG w obiektach zlokalizowanych w Biskupicach Podgórnych (na terenie LG).Mamy nadzieję, że właśnie Ty dołączysz do naszego zespołu!Aktualnie poszukujemy osoby na stanowisko: Asystent/ka ds. księgowościMiejsce pracy: Biskupice Podgórne (koło Wrocławia)Do Twoich obowiązków będzie należało:sprawowanie nadzoru nad dokumentami księgowymiwystawianie dokumentów sprzedażowychsporządzanie raportów/dokumentówsprawdzanie raportów księgowych firmy zewnętrznejkontakt z klientami/dostawcami/firmami partnerskimikontakt z zewnętrznym biurem księgowymdbanie o zachowanie poprawności procesów księgowychwykonywanie przelewówCzego od Ciebie oczekujemy:wykształcenia wyższegobardzo dobrej znajomości pakietu MS Office, w szczególności MS Excelzdolności analitycznego myślenia, analizowania i interpretowaniaumiejętności pracy w zespolesamodzielności, dokładności, rzetelności, odpowiedzialnościznajomość języka koreańskiego będzie dodatkowym atutem (możliwość negocjacji wynagrodzenia)zainteresowania gastronomią będzie dodatkowym atutemW zamian oferujemy:Zatrudnienie w oparciu o umowę zlecenie lub umowę o pracęAtrakcyjne wynagrodzenieStabilne zatrudnienieMożliwość rozwoju zawodowegoPracę w międzynarodowym środowiskuKartę MultisportZainteresowane osoby prosimy o przysyłanie CV za pośrednictwem przycisku APLIKUJ.Jednocześnie informujemy, że administratorem Pani/Pana danych osobowych jest spółka Ourhome Poland Sp. z o.o. z siedzibą w Opolu, a Pani/Pana dane osobowe będą przetwarzane wyłącznie na potrzeby procesu rekrutacji. Ma Pani/Pan prawo do żądania dostępu do swoich danych osobowych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania, a także prawo do przenoszenia danych. Podanie danych jest dobrowolne, zgodnie z zapisami Ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy (art. 6 ust. 1 lit. c Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679). Przetwarzanie innych danych, niż te, o których mowa w przywołanej ustawie, jest możliwe na podstawie Pani/Pana zgody (art. 6 ust. 1 lit. a Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679). Dane osobowe będą przetwarzane do czasu zakończenia postępowania rekrutacyjnego, a w przypadku wyrażenia zgody na udział w przyszłych postępowaniach rekrutacyjnych - do czasu wycofania tej zgody. Zgoda na przetwarzanie danych osobowych może zostać wycofana w dowolnym momencie.