Ogłoszenie na stanowisko_młodszy asystent_młodsza asystentka farmacji - magister farmacji (PDF | 1,22MB)

O nas, Uniwersytecki Szpital Kliniczny (USK) w Opolu rozwija się dynamicznie jako jednostka kliniczna. Rozszerzamy zakres świadczeń medycznych, co daje pole do rozwoju zawodowego w wielu profesjach medycznych i niemedycznych. Zmodernizowaliśmy i doposażyliśmy w nowoczesny sprzęt nasze miejsca pracy, oddaliśmy do użytku centra badawcze, w których prowadzone są badania kliniczne. To korzyść dla pacjentów, ale także dla chcących rozwijać się naukowo i poszukujących atrakcyjnego miejsca pracy. USK w Opolu w 2021r. został laureatem m. in. Opolskiej Nagrody Jakości oraz uzyskał certyfikat ministra zdrowia potwierdzający spełnienie standardów akredytacyjnych dla leczenia szpitalnego, a w 2024r. zajął II miejsce w ogólnopolskim konkursie „Hipokrates” w kategorii Szpital Roku. Nasza kadra doceniana jest za swoje osiągnięcia nie tylko w kraju, ale i na arenie międzynarodowej. Zapraszamy do naszych zespołów! Jesteś zainteresowana/y? Aplikuj! STANOWISKO: Młodszy asystent/ młodsza asystentka farmacji – magister farmacji RODZAJ ZATRUDNIENIA: Umowa o pracę WYMAGANIA PRACODAWCY: Poszukujemy osoby zaradnej, samodzielnej, odpowiedzialnej i zaangażowanej w procesy, odpornej na pracę pod presją czasu, która będzie mogła wykazać się:  Wykształceniem kierunkowym oraz prawem wykonywania zawodu farmaceuty.  Co najmniej rocznym doświadczeniem zawodowym.  Biegłą obsługą komputera, w tym umiejętnością posługiwania się różnymi systemami informatycznymi oraz programami wspierającymi pracę apteki szpitalnej.  Analitycznym myśleniem.  Rzetelnością i terminowością.  Nastawieniem na współpracę zespołową.  Dobrą organizacją pracy.  Wysokim poziomem zdolności komunikacyjnych.  Otwartością do poznawania nowych zagadnień. Mile widziana specjalizacja z zakresu farmacji klinicznej lub farmacji szpitalnej lub rozpoczęta specjalizacja w tym zakresie. Mile widziane także doświadczenie w pracy w aptece szpitalnej. ODPOWIEDZIALNOŚĆ ZA:  Przygotowywanie i wydawanie produktów leczniczych zgodnie z obowiązującymi procedurami.  Kontrolę apteczek oddziałowych oraz nadzór nad prawidłowym przechowywaniem i gospodarowaniem produktami leczniczymi i wyrobami medycznymi.  Udział w postępowaniach przetargowych dotyczących zakupu produktów leczniczych i wyrobów medycznych.  Udział w monitorowaniu stanów magazynowych oraz zapewnieniu ciągłości zaopatrzenia w produkty lecznicze i wyroby medyczne.  Udział w opracowywaniu i aktualizacji procedur związanych z gospodarką lekową i wyrobami medycznymi.  Prowadzenie wymaganej dokumentacji oraz przestrzeganie obowiązujących procedur i przepisów prawa farmaceutycznego.  Udział w działaniach związanych z poprawą jakości i bezpieczeństwa farmakoterapii.  Współpracę z lekarzami, pielęgniarkami oraz pozostałym personelem medycznym w zakresie farmakoterapii pacjentów.  Prowadzenie terapii monitorowanej stężeniami leków (TDM), w tym analiza wyników oznaczeń stężeń leków, ocena ich w odniesieniu do farmakoterapii pacjenta oraz współpraca z personelem medycznym.  Analizę stosowanej farmakoterapii pod kątem zasadności, bezpieczeństwa, skuteczności oraz potencjalnych interakcji lekowych w ramach posiadanych uprawnień. OFERUJEMY:  Pracę w skróconym wymiarze czasu pracy, tj. 7:35 od poniedziałku do piątku, w godzinach 7:00-14:35,  Perspektywę nawiązania dłuższej współpracy z jednostką o stabilnym położeniu gospodarczo- finansowym,  Szansę wzbogacenia doświadczeń zawodowych oraz rozszerzenia umiejętności praktycznych zgodnie z charakterystyką stanowiska oraz miejsca pracy,   Środowisko wysoko wykwalifikowanych specjalistów, uznanych w świecie medyków, ludzi zaangażowanych w procesy,  Wdrożenie w strukturę organizacji,  Parking pracowniczy na terenie szpitala,  Pracę w szpitalu, który systematycznie rozszerza standardy organizacyjne i Zintegrowanego Systemu Zarządzania – ich potwierdzeniem są liczne nagrody, certyfikaty ISO, certyfikaty akredytacyjne, Dodatkowo, naszym pracownikom zaoferować możemy także:  Dofinansowanie do dalszego kształcenia, podnoszenia kwalifikacji zawodowych,  Dodatek do wynagrodzenia za wysługę lat,  Premię roczną,  Nagrodę jubileuszową,  Pakiet socjalny (m.in. „wczasy pod gruszą”, dofinansowania do wypoczynku dla dzieci, zapomogi losowe, pożyczki mieszkaniowe),  Ubezpieczenie grupowe PZU,  Kartę sportową z dofinansowaniem pracodawcy. KONTAKT: Jeśli rozważasz zmianę oraz chęć poszerzenia swych doświadczeń zawodowych w dynamicznym środowisku, jakie tworzy nasz szpital to serdecznie zapraszamy do złożenia swej aplikacji (CV wraz z dyplomem zawodowym i PWZ) na adres e-mail: rekrutacja@usk.opole.pl Pytania kierować można pod nr tel.: (77) 45 20 133, (77) 45 20 125. Zapraszamy do nawiązania współpracy! Informujemy, że w związku z prowadzoną rekrutacją będziemy przetwarzać Państwa dane osobowe. Szczegółowe informacje znajdziecie Państwo w "Klauzuli informacyjnej dla kandydatów do pracy" dostępnej na naszej stronie internetowej http://www.usk.opole.pl w zakładce RODO: : RODO/GDPR - Uniwersytecki Szpital Kliniczny w Opolu (usk.opole.pl)