REKRUTER / REKRUTERKA KIEROWCÓW TSL - 100% HOME OFFICE
NoFluffJobs
około 9 godzin temu
AI Brief Check: Sprawdź uważnie
Brak widełek płacowych - tylko 'podstawa+prowizja' bez kwot. Niejasny model wynagrodzenia, brak info o formie zatrudnienia.
Aplikuj na tę ofertę
Wyślemy Twój profil bezpośrednio do pracodawcy.
5 pytań na rozmowę kwalifikacyjną
AI generated- 1.
Opisz nam konkretnie, w jaki sposób dotychczas pozyskiwałaś kandydatów na pozycje kierowców - które kanały okazały się najskuteczniejsze i jakie były Twoje konkrety wyniki (liczba zatrudnionych osób)?
- 2.
Pokażemy Ci budżet na media społecznościowe - jak byś go wykorzystała, aby dotrzeć do kierowców TSL na TikToku, Facebooku czy grupach branżowych? Jaka byłaby Twoja strategia?
- 3.
Czy masz dostęp do jakichś gotowych zasięgów lub kanałów (grupy Facebook'a, profile TikToka, Telegram, Discord), gdzie aktywnie poruszają się kierowcy, i w jaki sposób mogłabyś je wykorzystać do pozyskiwania kandydatów?
- 4.
Jak rozumiesz różnicę między pracą w klasycznym biurze pośrednictwa a naszym modelem, gdzie liczy się wyłącznie liczba faktycznie zatrudnionych kierowców - czy jesteś gotowa pracować na efekt zamiast na ilość wysłanych CV?
- 5.
Jakie narzędzia rekrutacyjne, platformy lub metody znasz i jak byś je efektywnie stosowała w pracy, aby skrócić czas pozyskania i zatrudnienia kierowcy?
Opis stanowiska
Źródło: NoFluffJobs