Asystent/-ka HR

Asystent/-ka HR Wrocław, PL, 54-202 #job-location.job-location-inline { display: inline; } Główne Obszary: HR, Kadry i Płace Poziom doświadczenia: Absolwent / Absolwentka Typ umowy: Część etatu Pełny Etat / Częśc Etatu: Część Etatu Ilość godzin tygodniowo: 20 Czy Praca Zdalna?: Hybrydowa Numer Formularza: 5885 Data opublikowania: 19 cze 2026 DEKRA w Polsce to część założonego w 1925 roku, międzynarodowego koncernu DEKRA SE z siedzibą w Stuttgarcie. W Polsce działamy od ponad 20 lat. Jesteśmy wiodącym dostawcą usług dla biznesu. Zapewniamy bezpieczeństwo we wszystkich branżach, przeprowadzając audyty, oceny, inspekcje i nadzory techniczne oraz ekspertyzy rzeczoznawcze. Badamy wyroby i nadzorujemy inwestycje. Certyfikujemy systemy zarządzania i wspieramy rozwój personelu. Pracujemy w biurach głównych we Wrocławiu, Warszawie i Krakowie oraz w biurach regionalnych w Gdańsku, Poznaniu i Toruniu. Poszukujemy osoby do wsparcia zespołu HR w bieżących zadaniach administracyjno-kadrowych. Oferujemy pracę na 1/2 etatu z elastycznymi godzinami oraz możliwość zdobycia praktycznego doświadczenia i rozwoju w obszarze HR. Chcesz rozwijać swoje kompetencje i angażować się w codzienną pracę zespołu, ta oferta jest dla Ciebie! Zakres obowiązków wsparcie zespołu HR w bieżących działaniach administracyjnych i kadrowych prowadzenie i archiwizacja dokumentacji pracowniczej wprowadzanie, aktualizacja oraz weryfikacja danych w systemie kadrowo-płacowym kontakt z kandydatami i nowymi pracownikami w zakresie kompletowania dokumentów zatrudnieniowych przygotowywanie zestawień, raportów i analiz z obszaru administracji personalnej wsparcie w obsłudze benefitów pracowniczych bieżąca współpraca z zespołem i managerem udział w projektach realizowanych przez dział HR Nasze wymagania wykształcenie wyższe lub studiują na ostatnich latach studiów (mile widziane kierunki ekonomiczne, finansowe lub związane z zarządzaniem) zainteresowanie obszarem HR i chęć rozwoju w tym kierunku znajomość podstaw prawa pracy oraz procesów HR dobra organizacja własnej pracy, dokładność i odpowiedzialność komunikatywne i lubią pracę zespołową samodzielność i proaktywne podejście wobodna komunikacja w języku angielskim dobra znajomość pakietu MS Office (w szczególności Excel, mile widziany również PowerPoint) Mile widziane doświadczenie w administracji personalnej, pracy z dokumentacją pracowniczą lub benefitami Oferujemy zatrudnienie na 1/2 etatu z elastycznymi godzinami pracy (4 godziny dziennie w przedziale 7:00–17:00) kompleksowe wdrożenie i wsparcie doświadczonego zespołu możliwość zdobycia praktycznej wiedzy z zakresu kadr, płac i HR oraz poznania procesów funkcjonujących w dużej organizacji udział w ciekawych projektach i realny wpływ na codzienną pracę zespołu pierwszy miesiąc pracy stacjonarnie, aby zapewnić pełne wsparcie podczas onboardingu, a po jego zakończeniu możliwa praca w modelu hybrydowym Jeśli szukasz miejsca, w którym możesz rozwijać swoje kompetencje w przyjaznym zespole – zapraszamy do aplikowania! Bezpieczeństwo to wiedza i pasja – dlatego Ty również możesz na nas liczyć jako na pracodawcę, a my zapewniamy bezpieczeństwo w Twoim życiu. Oprócz atrakcyjnego wynagrodzenia, dodatkowych benefitów, zapewniamy również możliwość samodzielnej pracy i przejęcia odpowiedzialności już na wczesnym etapie. Stawiamy na wiele różnorodnych możliwości kariery i inwestujemy w Twój dalszy rozwój.